вторник, 28 мая 2013 г.

Исследование: Счастье от денег испытывают только люди

 
Старость — странное время для миллиардера: приумножать богатство больше незачем, но что тогда делать? Прямой путь к депрессии. Особенно если печальные мысли усугубляются кризисом, экономическими неурядицами, ссорами с бывшими партнерами. Борис Березовский четыре года назад был на рекордном для себя 29-м месте в списке Forbes. А в нынешнем и предыдущем списке Березовского быть уже не могло: состояние таяло, долги росли.
 
Депрессия у миллиардеров — случай нечастый. Борются они с этим по-разному. Томас Монаган, основатель Domino’s Pizza и владелец бейсбольного Detroit Tigers, продал компанию за $1 млрд и много лет занимается католической филантропией. Его жизнь изменила знаменитая книга "Просто христианство" Клайва С. Льюиса. А миллиардер Адольф Меркле (5-е место в немецком и 94-е в мировом списке Forbes c состоянием $12,8 млрд в 2008 году) с депрессией не справился, бросившись под поезд зимой 2009 года. Привыкший только побеждать, Меркле не пережил растущего долгового бремени и многомиллиардных потерь по одной сделке. Он ошибся с короткими продажами акций Volkswagen, думая, что его сделка с Porsche не будет завершена.
 
Трудно быть миллиардером. Постоянные тревоги: богатство может испариться куда быстрее, чем пришло.
Очень неспокойно, даже если все хорошо. Когда у Нельсона Рокфеллера, владевшего примерно $3 млрд, спросили, сколько ему надо заработать, чтобы расслабиться, он ответил: "Четыре миллиарда". Это было лишь ближайшей целью.
 
У большинства миллиардеров логика такая же, пишет обозреватель WSJ Роберт Франк в книге о мультимиллиардерах Richistan ("Деньгистан", 2007). Нами движут жадность и страх, говорил один из его собеседников-богачей, мы всегда взволнованы. Миллиардеры — чужестранцы в своей стране, утверждал Франк, у них своя медицина, свои клубы и рестораны, личные самолеты. Но от этого очень устаешь. Одиннадцатилетняя дочь американского миллиардера попросила подарить ей на день рождения билет на обычный самолет, чтобы посмотреть, как выглядит большой аэропорт, и совершить перелет вместе с другими людьми. Погоня за успехом опустошает и дается дорогой ценой, ведь в конечном счете деньги играют далеко не главную роль в том, счастлив ли их обладатель.
 
В 2010 году известный социолог Даниэль Каннеман и экономист Ангус Дитон выпустили работу, доказывающую, что удовлетворенность жизнью растет вместе с доходами, но только до уровня $75 000 на семью в год. В момент опроса (2008–2009 годы) такие деньги получали больше трети из 450 000 опрошенных. Этот уровень был очень близок к среднеамериканскому ($71 500). Когда денег больше, вы сможете купить дополнительные удовольствия, но ценить их будете ниже, говорил Каннеман.
 

Не факт, что деньги делают людей счастливее, но их отсутствие точно приносит несчастье.
 

Возможно, проблема в том, что с доходами часто растут расходы и обязательства. И если первые отстают от вторых и третьих, счастья в этом мало. В момент, когда Каннеман и Дитон проводили опрос, респонденты побогаче явно были в печали: США находились в эпицентре рецессии и людей с доходом выше среднего расстраивала дешевеющая недвижимость и неоплатные долги.
 
Деньги могут влиять на счастье, только нужно смотреть не на уровень доходов или расходов, а на богатство (свободные средства, которые можно инвестировать). Еще в 2004 году Брюс Хиди из Мельбурнского университета и его коллеги на примере пяти европейских стран показали, что уровень богатства влияет на счастье сильнее, чем доходы. А еще сильнее — объединенные три фактора: доходы, богатство и потребление.
 
В среднем мультимиллиардеры довольны жизнью больше, чем их преследователи. Еще один опрос Spectrem Group (1200 человек) показывает, что доля инвесторов, удовлетворенных жизнью, монотонно растет с уровнем "чистого богатства" (за вычетом долгов, без учета стоимости основного жилья). Из тех, у кого этот показатель ниже $100 000, довольны жизнью 24%. Но как довольны: оценили свою удовлетворенность жизнью на 9–10 баллов по 10-балльной шкале! Среди располагающих $100 000–500 000 "отличников" 30%, $0,5–1 млн — 34%, $1–5 млн — 37%, а более $5 млн — аж 44%. С ростом богатства увеличивается удовлетворенность респондентов своей семьей, детьми, социальной жизнью, работой и даже активностью за ее пределами.
 
Если эти данные корректны, удовлетворенность жизнью должна нарастать по мере продвижения к вершине списка Forbes.
Но некоторым миллиардерам массу неприятностей сулит даже не богатство, а само попадание в список богатейших, показали экономисты университета и бизнес-школы Шанхая.
 
В Китае 2/3 населения считают богатых "плохими" и "очень плохими", и лишь 16% думают, что олигархи обязаны богатством своим заслугам. Конфуцианское и коммунистическое наследие велят "не высовываться" и прятать богатство. Но нельзя остаться незамеченным, попав в число 50 богатейших предпринимателей!
 
Быть знаменитым некрасиво, поэтому в первые два дня после появления новости о попадании в список Hurun нового миллиардера акции принадлежащих ему китайских компаний показывают результаты на 3% ниже рынка. Если же компании зарегистрированы в Гонконге или США, эта закономерность отсутствует: только для китайских инвесторов известность владельца компании — негативный факт. Особенно для рентных и зависящих от отношения госчиновников отраслей: ТЭК, монополии, банки (на 5,1% ниже рынка). Дальше — не лучше: за следующие три года коэффициент Тобина (отношение капитализации компании к балансовой стоимости ее активов) снижался с 3,2 до 2,3.
 
К травле китайских богачей присоединяются и чиновники. Сначала отказывая их компаниям в помощи. Сумма субсидий в отношении к годовой выручке компаний до попадания владельца в список составляет 1,1%, после — 0,61%. Более того, регулируют миллиардеров с особым пристрастием. Вероятность подвергнуться расследованию, аресту, обвинению в преступлении у них за 1999–2007 годы достигла 17%, а у остальных бизнесменов — 6,8%.
 

Единственный способ смягчить "проклятье богатства" — филантропия.
 

Когда в список Hurun попадают известные благодетели, акции их компаний растут. Так что за 2010–2012 годы доля миллиардеров, занимающихся благотворительностью, выросла в Китае с 19% до 24%. Но это копейки: все благотворительные траты, зарегистрированные Hurun, не превышают размера состояния одного богача, который был бы в списке сотым из тысячи.
Благосостояние китайских миллиардеров создано близким контактом с политическим руководством страны — в этом уверены 91% китайцев. Неприязнь россиян к олигархам имеет схожую природу. Возможно, именно этот фактор определяет, "полезны" ли миллиардеры для экономики. Еще в 2000 году Рэндалл Морк и его коллеги разделили список Forbes на миллиардеров, добившихся успеха своими силами, и тех, кто получил богатство в наследство. Суммировав богатство обеих категорий в 32 странах, Морк подсчитал: там, где отношение богатства миллиардеров-предпринимателей к ВВП выше, экономика растет быстрее. А там, где больше миллиардеров-наследников, — замедляется. Экономистам надо смотреть не на концентрацию богатства, а на то, в чьих руках оно сконцентрировано, писал Морк.
 
В развивающихся странах почти нет миллиардеров, унаследовавших богатство отцов-аристократов. Зато в Индонезии при Сухарто нельзя было стать миллиардером без связей с руководством страны. Похожей была ситуация в России 15–20 лет назад. Еще в 1991 году в стране не было ни одного миллиардера. Поэтому Сутирта Бахчи из Мичиганского университета разделил богачей из глобального списка Forbes иначе, чем Морк, выделив тех, кто приобрел состояние благодаря близости к политическим элитам (господдержке, фаворитизму и т. д.). В группу "назначенных миллиардеров" попало (в разных странах за разные годы) 4–13% списка.
 
У рассуждений Бахчи есть один недостаток: его разделение миллиардеров на две группы субъективно. Но выводы кажутся справедливыми. Концентрация в стране миллиардеров, добившихся успеха благодаря связям, заметно замедляет рост экономики. Чем больше у "назначенных" миллиардеров богатства, тем выше в стране коррупция. И тем меньше шансов получить хорошую правовую систему и защиту прав собственности. "Назначенным" олигархам меньше всего нужно, чтобы все играли по одним правилам.
 http://finance.tut.by/news350452.html

среда, 17 апреля 2013 г.

48% акций "ВКонтакте" продали

 Юлия Котова, Валерий Игуменов, Forbes.ru

Павел Дуров
Павел Дуров. Фото с личной страницы "ВКонтакте"
Консорциум инвесторов во главе с фондом United Capital Partners (UCP) Ильи Щербовича купил 48% акций социальной сети "ВКонтакте", принадлежащих бизнесменам Вячеславу Мирилашвили и Льву Левиеву, сообщил Forbes представитель UCP.
 
Ранее Левиев подтвердил эту информацию газете "Ведомости", однако сумму сделки назвать отказался. Создатель и глава социальной сети "ВКонтакте" Павел Дуров сообщил изданию, что пока не получал уведомлений о возможной продаже акций Мирилашвили и Левиева. В своем микроблоге в Twitter глава соцсети написал, что "ничего не продает". А на странице "ВКонтакте" Дуров добавил, что, пока он остается гендиректором компании, "ничего к худшему меняться не будет".
Мирилашвили и Левиев владели по 40% и около 8% акций "ВКонтакте" соответственно. У Дурова 12%. Остальные 39,9% компании принадлежат Mail.ru Group, основным владельцем которой является миллиардер Алишер Усманов (№ 1 в рейтинге самых богатых россиян — 2013, состояние $17,6 млрд). Прошлой зимой появились слухи, что Усманов ведет переговоры о покупке акций у Мирилашвили. В декабре Усманов подтвердил, что Mail.ru Group планирует увеличить долю во "ВКонтакте", однако к настоящему времени сделка не состоялась.
 
Представитель USM Advisors, управляющей компании Усманова, Андрея Скоча и Фархада Мошири, которым принадлежит 39,9% акций "ВКонтакте", заявил Forbes, что компания не получала уведомления о продаже долей Мирилашвили и Левиева. "Мы не комментируем продажу чужой собственности", — добавил он. Пакет Усманова и партнеров ранее был передан в управление Дурову, которому лично принадлежит 12% социальной сети.
 
Продаже акций предшествовала череда информационных скандалов вокруг основателя компании. С конца марта "Новая газета" дважды писала о предполагаемом сотрудничестве Дурова и бывшего пресс-секретаря "ВКонтакте" Владислава Цыплухина с чиновниками администрации Кремля. Петербургский "Пятый канал" 5 апреля показал в эфире сюжет о разыскиваемом полицией водителе белого "Мерседеса", совершившего наезд на инспектора ДПС недалеко от Невского проспекта, где находится офис "ВКонтакте". В блогосфере на следующий день появились сообщения, что за рулем "Мерседеса", сбившего полицейского, ранее был замечен основатель крупнейшей в России соцсети. На этой неделе на YouTube появилась видеоинсценировка, где "полиция" задерживает человека, похожего на Дурова.
 
Хотя в полиции ранее заявили, что по подозрению в причастности к ДТП разыскивают 31-летнего водителя (а Дурову сейчас — 28), во вторник следователи обыскали офис "ВКонтакте" и квартиру Дурова по возбужденному ранее уголовному делу об аварии. Петербургское интернет-издание "Фонтанка.ру" в среду сообщило, что в ходе расследования пострадавший в ДТП полицейский при опознании по фотографии указал на изображение Дурова.

вторник, 9 апреля 2013 г.

19 секретов успешной карьеры от богатейших людей мира



Грядут выпускные экзамены и защиты дипломов. Каждый из выпускников с надеждой смотрит в будущее. Кому-то повезет в карьерном плане, кому-то нет. Кто-то начнет свой бизнес, кто-то решит делать научную карьеру, кто-то посвятит себя семье. Forbes собрал самые яркие советы молодым специалистам, которые давали участники списка Forbes во время своих выступлений перед выпускниками колледжей.

Стив Джобс, основатель Apple: "Проживай каждый свой день так, будто он последний"


 
- Когда мне было 17 лет, я прочел цитату, которая звучала как-то так: "Если ты проживаешь каждый день так, будто он последний, однажды ты точно будешь прав". Она произвела на меня впечатление. В течение последних 33 лет каждое утро, когда я смотрюсь в зеркало, я спрашиваю себя: "Если бы сегодня был последний день в моей жизни, захотел бы я сделать то, что планирую на сегодня?" И если на протяжении нескольких дней подряд ответом становилось "нет", я понимал, что что-то нужно менять.
 
Из выступления в Стенфордском университете, 2005 год.
 
Билл Гейтс, основатель Microsoft: "От тех, кому дано многое, многое и ожидается"

воскресенье, 24 февраля 2013 г.

23 причины НЕ работать в больших компаниях

фото
Крупным корпорациям нужен только один тип профессионалов – профессионалы по работе в крупных корпорациях. Текст ниже составлен на основании мнения нескольких людей, работавших длительное время в офисах и променявших уют open-space и бесплатный кофе на предпринимательство и сбалансированную жизнь.

Вы никогда не получите удовлетворяющий вас карьерный рост

Стоит задуматься, сколько начальственных слоев лежит над вами, чтобы понять, что вам потребуется слишком много сил для преодоления внутреннего сопротивления компании. Играя – выкарабкаетесь, работая – вряд ли.

Инициатива наказуема

Чтобы протолкнуть простейшее изменение, которое кажется ерундой – например, изменение буквы в макете или коррекция творческого процесса – вам придется потратить колоссальные силы. Скорее всего, когда вы победите в вашем предприятии, вы уже не получите никакого морального удовлетворения.

Вы не сможете высказывать свое мнение публично

Если вы эксперт в интернет-рекламе или просто знаете, кто есть кто на рынке, и вас взяли в большую корпорацию, то вы на время работы там замолчите. Вы не можете заявить, что ваш продукт плохой – неэтично по отношению к коллегам, что продукт конкурентов плохой – неэтично по отношению к конкурентам, вообще не можете что-либо комментировать – лучше помолчать, а то точно кого-то обидите. Все коллеги очень ценны.

Team! Team! Team!


суббота, 16 февраля 2013 г.

23 золотых принципа жизни, которые действительно работают


фото
picship.com
1. Принцип зеркала: прежде чем судить о других, следует обратить внимание на себя.
2. Принцип боли: обиженный человек сам наносит обиды другим.
3. Принцип верхней дороги: мы переходим на более высокий уровень, когда начинаем обращаться с другими лучше, чем они обращаются с нами.
4. Принцип бумеранга: когда мы помогаем другим, мы помогаем сами себе.
5. Принцип молотка: никогда не используйте молоток, чтобы убить комара на лбу собеседника.
6. Принцип обмена: вместо того чтобы ставить других на место, мы должны поставить на их место себя.
7. Принцип обучения: каждый человек, которого мы встречаем, потенциально способен нас чему-нибудь научить.
фото
picship.com
8. Принцип харизмы: люди проявляют интерес к человеку, который интересуется ими.
9. Принцип 10 баллов: вера в лучшие качества людей обычно заставляет их проявлять свои лучшие качества.
10. Принцип конфронтации: сначала следует позаботиться о людях и только потом вступать с ними в конфронтацию.
11. Принцип каменной скалы: доверие – фундамент любых взаимоотношений.
12. Принцип лифта: в процессе взаимоотношений мы можем поднимать людей вверх или опускать вниз.
13. Принцип ситуации: никогда не допускайте, чтобы ситуация значила для вас больше, чем взаимоотношения.
14. Принцип Боба: когда у Боба есть проблемы со всеми, главной проблемой обычно является сам Боб.
фото
picship.com
15. Принцип доступности: легкость в отношениях с самим собой помогает другим чувствовать себя свободно с нами.
16. Принцип окопа: когда готовишься к сражению, выкопай для себя такой окоп, чтобы в нем поместился друг.
17. Принцип земледелия: все взаимоотношения нужно культивировать.
18. Принцип 101 процента: отыскать 1 процент, с которым мы согласны, и направить на него 100 процентов наших усилий.
19. Принцип терпения: путешествовать вместе с другими всегда приходится медленнее, чем путешествовать одному.
фото
picship.com
20. Принцип празднования: подлинная проверка взаимоотношений заключается не только в том, насколько мы верны друзьям, когда они терпят неудачу, но и в том, как сильно мы радуемся, когда они добиваются успеха.
21. Принцип дружбы: при прочих равных условиях люди будут стремиться работать с теми, кто им нравится; при прочих неравных условиях они все равно будут это делать.
22. Принцип сотрудничества: совместная работа повышает вероятность совместной победы.
23. Принцип удовлетворения: в замечательных взаимоотношениях сторонам для получения удовольствия достаточно просто находиться вместе.

 interesting-things.ru

четверг, 24 января 2013 г.

Благословенны трудности – ими растем! 7 секретов на пути к успеху

фото 














Дмитрий Балезин, yourfreedom.ru

Секрет 1: От преодоления трудностей можно получать удовольствие

Все дело в том, как вы смотрите на препятствия, возникающие в вашей жизни. Воспользуйтесь формулой: "Все, что нас не убивает, делает нас сильнее".
Занимаясь физическими упражнениями, вы знаете точно, что они приносят вам пользу, поэтому вы сбиваете дыхание, собираете всю волю в кулак, но делаете это последнее подтягивание, потому что точно знаете – это сделает вас сильнее.
Все мы видели атлетов и знаем, каким путем они пришли к своему успеху – через постоянное преодоление физических нагрузок. Если вы потрудитесь изучить биографии успешных людей, то вы увидите то же самое: постоянное преодоление своих слабых сторон и трудностей – вот что сотворило их успех.
Встречаясь с проблемами, радуйтесь тому, что вам предоставляется шанс стать сильнее, более того – сами ищите этой встречи.


Секрет 2: Победа во всем определяется финальным усилием

Когда вы занимаетесь спортом, то вы получаете максимальный эффект от последних 3 отжиманий, от последних 3 подтягиваний и от последних 3 метров дистанции...
Неважно, сколько повторений вы сделали до этого и сколько километров пробежали, – ваша сила растет, когда вы делаете эти последние движения через "НЕ МОГУ". Именно в этот момент тренируется ваша сила воли.
То же самое справедливо в любой другой сфере. Никто не оценит ваш замечательный бизнес-план и месяц кропотливой и трудоемкой работы, если вы не сделаете самый последний трудный шаг – не начнете Свое Дело.
Неважно, как долго вы собирались с мужеством сказать девушке, что она вам нравится, если в последний и самый важный момент вы отошли в сторону, как будто просто проходили мимо… Победа обретается в финальном усилии.

Секрет 3: Все изменения происходят изнутри – наружу

Все изменения всегда начинаются внутри, они скрыты, они незаметны. Вам нечего предъявить тем, кто будет требовать от вас результатов, кто будет сомневаться в ваших силах.
Установите для себя время "внутренней безопасности", чтобы раскрыть свой потенциал и обрести силы.
Вы встали на новый путь? Тогда кто лучше вас может знать, с чем вам приходится бороться? Кто лучше вас знает, сколько усилий вы прикладываете? Кто может ставить под сомнения ваш успех? Никто!
Пусть на некоторое время весь мир останется в стороне со своими требованиями и ожиданиями: ваш бизнес даст свою прибыль – дайте ему время окрепнуть, ваше тело станет сильным и красивым – дайте ему время построить себя, ваша любовь станет крепкой – дайте этому ростку прорасти.
Увидьте свой успех внутри себя до того, как весь мир увидит его снаружи.

Секрет 4: Ничто на земле не может заменить постоянных усилий

Бросьте камень в небо, он упадет. Птица летит лишь благодаря постоянным взмахам крыльев. Устройте себе день суровых физических испытаний – и все, что вы получите, будет лишь усталость.
Этому правилу подчиняется все в жизни: бизнес – не дело двух недель, идеальная фигура – не дело двух месяцев, гармоничные семейные отношения – не дело одного года. Ставьте перед собой цели и действуйте до тех пор, пока они не будут достигнуты или в них отпадет надобность.

фото
favim.com

Секрет 5: Если ваш прогресс прекратился, то это не означает, что вы "достигли потолка" – это означает, что пора изменить ваш подход

Постоянный линейный рост имеет свои ограничения, время от времени необходимо изменять тактику или даже стратегию, чтобы достичь новых вершин.
Начав заниматься с гантелями в 8 кг, вы сможете добиться определенных результатов, однако у них будут границы. Эти границы определяются как раз весом гантели – 8 кг.
После определенного периода (индивидуального в каждом отдельном случае) вы достигнете потолка. Сколько бы вы ни занимались дальше, вы не получите роста мышечной массы. Нужен новый вес. То же справедливо и в других областях.
Вы начали бизнес как индивидуальный предприниматель? Сколько бы вы ни старались, вы не сможете добиться прибылей компании Microsoft. В этом-то и разница между ИП и компанией, ОАО и т. п.
Если ваш рост прекратился, то это значит, что пришло время менять инструменты развития: другой вес, другой режим, другая форма собственности, другие связи, другой уровень взаимоотношений.

Секрет 6: Найдите ответы на ваши "зачем" и "почему"

Вы должны абсолютно ясно и точно представлять себе ответы на эти вопросы. Туманность и неопределенность – значительные преграды на пути к успеху. Зачем же сверлить дыры в днище судна, отправляясь на нем в плавание?
Время, потраченное на выяснение точных ответов на эти вопросы, – ценная инвестиция в будущий успех вашего проекта.
Почему вы хотите заняться бизнесом? Вы хотите работать на себя? Вы хотите финансовой свободы, которая зависит от вас? Вы хотите выполнить свой проект?
Девушки, зачем вам стройная фигура? Вы хотите быть здоровы? Носить модные вещи? Быть неотразимыми? Доказать тому "дураку", что он потерял?
Зачем и почему?

фото
favim.com

Секрет 7: Хотеть со всей страстью, на которую вы способны

Забудьте все предыдущие секреты, вы их и так знали. Есть одно, самое главное чувство, которое приведет вас к победе – страстное желание. Оно преодолевает все преграды.
Если вы страстно желаете ощутить полет, вы найдете время, деньги и способ, как его осуществить (параплан, дельтаплан, прыжки с парашютом, собственный самолет и т. д.). Вы страстно желаете быть с этой женщиной – вы найдете путь к ее сердцу. Вы страстно желаете иметь собственное дело – вы обретете необходимые знания, связи и стартовый капитал…
Но сперва уделите несколько вечеров тому, чтобы понять, чего вы хотите. Зажгите огонь внутри. И пусть ваше самое сокровенное желание осуществится первым!

суббота, 25 августа 2012 г.

Алчность, кредиты и деньги (Торсунов)

Забывая о законах жизни, преследовать личную выгоду - это болезнь, разрушающая судьбу человека.
В безудержной алчности не видеть собственных прегрешений - это болезнь.


Человек теряет себя когда хочет сделать приобретение.
Непомерная ноша создает невыносимые отношения.
Алчность ослепляет человека.


Брать в займы, не думая о возвращении долга - это болезнь.
Если бы человек мог отдать долг за что-то, то он бы это уже имел по судьбе.


Отдать долг очень сложно, очень много факторов нельзя учесть.
Никогда нельзя брать больше, чем можешь отдать. Это очень сковывает жизнь и превращает ее в рабское существование.
В России жить легче чем в развитых странах, люди не так прикованы к работе.


Брать в займы и забыть о возвращении долга - это болезнь.
Делать добрые дела и ждать воздаяния - это болезнь.
Человек должен доброе дело делать с целью очистить свое сердце, не надо ничего ждать.


Отдав что-то людям, сожалеть об этом - это болезнь.
Увидев что-то, тут же стремиться к обладанию - это болезнь.
Избавление с помощью молитвы от жадности в своем сердце - это лекарство.


Не брать того, что достается тебе сверх положенного - это отличнейшее лекарство!


Как определить сколько денег положено?
Если вы работаете не упахиваясь и остается время на личную и духовную жизнь, то столько денег эта работа приносит, столько и положено.


Благочестие человека само распределяется по жизни человека между тем, сколько счастья приходит от здоровья, общения с детьми, работы, отпусков, количества денег.
Люди имеют склонность переоценивать счастье от денег.
Быть милостивым к бедным, помогать просящим подаяние - это лекарство.


Не требовать возвращения старых долгов - это лекарство.
Отказываться от красивого и брать безобразное - это лекарство.
Отказываясь от многого брать малое - это лекарство.
Делая благо, не надеяться на воздаяние - это лекарство.




По материалам лекции Наставления Лао-цзюнь 2, Торсунов О.Г. - Рига, Латвия
Полный текст лекции: http://www.youtube.com/watch?v=qDD92gKN2F0
Сайт доктора Торсунова: http://torsunov.ru